Buscamos um(a) profissional para se reportar à Diretora de RH, será responsável pelo processamento da folha de pagamento, controle de ponto, admissões, demissões, férias, gestão de benefícios, obrigações trabalhistas e atendimento a colaboradores. Terá como responsabilidade o controle de contratos de prestadores de serviço, quando houver. Além disso, deve garantir o cumprimento das normas da legislação trabalhista e previdenciária. Será o ponto focal para controle de orçamento de pessoal (realizado X orçado) e apoiará demandas da equipe de Facilities (controle de materiais).

Buscamos profissional que será responsável por liderar processos seletivos estratégicos, atendendo demandas de recrutamento de diferentes seniores e articulação direta com altos executivos (C-level).